Das “Living Lab” ist als Testfläche konzipiert und gestaltet und dient als Pilot für das neue Headquarter der Firma Witzenmann. Unterschiedlichen Teams soll die Möglichkeit gegeben werden über einen Zeitraum von acht Wochen das Arbeiten im Multispace zu erfahren. Durch diese Erfahrungen können Rückschlüsse und Erkenntnisse für die anstehende Planung des 10.000 m² großen Headquarter gewonnen werden.

Umsetzung und Herausforderung

1. Analyse: Durch die Mitarbeitereinbindungen wurden die Bedarfe bezüglich Kommunikation und Kollaboration gewonnen werden. Daraus resultierten diverse Rückzugsorte für unterschiedliche Gruppengrößen und agilen Flächen. 

2. Konzept: In der klassischen Architektur eines Randbaus einer Produktionshalle sind Arbeitsplätze an der Fensterfront orientiert. Auf der gegenüberliegenden Seite werden zusätzliche, offene und geschlosse Räume zum Austausch und Rückzug geboten. Somit werden den Mitarbeitenden immer kurze Wege zu ihrem optimalen Arbeitsplatz ermöglicht.  

3. Gestaltung: Eine ruhige Grundatmosphäre aus Holz und Grautönen unterstützt die notwendige Konzentration am Arbeitsplatz. Kräftige, intensive und satte Farben sollen in gemeinschaftlich genutzten Räumen auftreten und als starker Kontrast zur ruhigen Umgebung stehen. 

4. Realisierung: Innerhalb von 6 Wochen wurde der Rohbau zur Bürofläche umgebaut. Grundlegende Funktionen wie Sanitäranlagen, Klimatisierung und Beleuchtung wurden ebenfalls neu geschaffen und in der Planung sowie Umsetzung durch MPS ARCHONIC mitbetreut. 

Die Pilotfläche wurde von den rotierenden Abteilungen und Ihren Mitarbeitenden sehr genutzt und wertgeschätzt, wodurch die Vorfreude auf das Headquarter gesteigert werden konnte. Durch die temporäre Nutzung wurden zudem weitere und neue Erkenntnisse gewonnen, die im Gesamtkonzept berücksichtigt werden können.